2022年考研报名人数457万人，创造了历史的新高，以当代大学生对学历的追求来看，未来考研人数还会增长，为了能一次上岸，很多大学生在本科期间就早早做准备，上大学的目标就是考研。

为了增加考研的竞争力，大学生抓住机会从各方面提升自己，学习之余抽出精力去参加学校的各种活动，竞选班级、学校的干部。

学生以为这些会是考研的优势，实际上在研究生导师眼中很可能成为拒绝学生的理由。

“学生会干部我不要”，高校研究生导师袒露心声，学生不服：凭啥？

新生刚入大学校园，学校各种社团就开始纳新，看得学生眼花缭乱，社团会想尽各种办法吸引学生报名，除此之外学校的学生会还有班干部竞选也开始了，很多学长学姐都会劝新生要到学生会锻炼锻炼。

有的学生左耳朵进右耳朵出，而有的学生真的信了，花时间和精力去竞选，学生会确实能让学生在社交、协调等方面学到东西，但是却可能成为考研的“绊脚石”。

中国人民大学教授张鸣就曾公开表示，在招研究生时不招学生会干部，只要是学生会干部就会直接淘汰，这让一些学生和不服气：凭啥？

张鸣教授这么说并非是歧视学生会干部，而是给出了充分的理由。

张鸣教授自称不喜欢学生会干部是在教学中慢慢形成的，在人大任教时他经常会碰到学生会干部留小纸条请假的情况，大部分学生请假理由都是学生会有会议、活动等等。

张鸣教授认为学生会有事不是不上课的正当理由，大学生的指责是学习，不是为了去学生会参加活动才上大学的，学生为了去学生会而逃课就是潜意识里觉得学生会比上课重要，这种想法很不正确。

他认为很多在学生会担任干部的学生虚荣心太强，喜欢追名逐利，做事都带有目的性，不能潜心地做研究。

研究生应该把心思全心全意地放在学业上，所以站在他个人的角度是不愿意招学生会干部的。

曾经有一个他很看好的学生想要考他的研究生，张鸣教师提出一个条件，如果想考他的研究生必须辞去学生会主席一职，但是这位学生并没有，张鸣教授就坚定的拒绝了。

他招的研究生必须把学业放在第一位，虽然遗憾那么好的学生没有成为自己的研究生，但重来一次他还会那么做。

张鸣教授发表了这番言论后，在研究生群体中引发了不小的争议，大多数学生可以理解他的要求。

考研是双向选择，研究生导师有个人喜好很正常，而且学生会具有

双面性

考研是学生和老师双向选择成功才能上岸，导师招研究生是要在自己手底下做事，当然要招自己喜欢的，每位导师喜好不同，张鸣教授的唯一雷点就是不能是学生会干部，站在导师的角度看来并不过分。

很多学生虽然也是即将考研或者正在考研的状态，但依旧觉得张鸣教授的话有道理，大学中有不少学生盲目地相信学生会的作用，将大把时间和精力投入其中，最后什么都没得到。

现在某些大学的学生会仿佛一个小社会，学生之间阿谀奉承，明明还是学生就打起了官腔，在那样的环境中时间长了可能会迷失自我，自认为当学生会干部很牛，其实毕业找工作用人单位并不会太在意这点。

比起在学生会磨炼的社交、协调、领导能力，用人单位更青睐专业能力强的毕业生，有的学生因为在学校担任学生会干部，自认为很优秀，在工作中眼高手低，这都是学生会经历会给学生带来的负面影响。

研究生的主要职责是做科研，需要学生稳得住心态，想考研上岸最起码专业能力要强，其余的能力强对读研没帮助，会协调写不出论文，会社交也做不出研究。

不愿意接纳学生会干部的研究生导师其实不在少数，只是只有张鸣教授直白地表达了观点，这说明学生会经历并没有那么重要，导师只是希望招到和自己观点一致额学生，把位置留给更适合读研的学生。

今日话题：你能理解研究生导致不喜欢招学生会干部吗？